養(yǎng)老保險應(yīng)該怎樣繳納？社保識

社會保險現(xiàn)在越來越貼近人們的生活了。特別是繳費養(yǎng)老保險，越來越多的暖心人都知道了其重要性。

參加養(yǎng)老保險，小知主要分為企業(yè)職工參保和靈活就業(yè)人員參保兩種形式。社保識

企業(yè)職工參保是繳費單位繳納社會保險費，社保費由職工本人和用人單位按固定比例共同承擔(dān)。暖心職工參保必須是小知繳納社保五險，像養(yǎng)老保險繳費比例職工本人承擔(dān)繳費基數(shù)的社保識8%，單位承擔(dān)繳費基數(shù)的繳費16%。

靈活就業(yè)人員參保，暖心是小知自己承擔(dān)社會保險費，養(yǎng)老保險繳費比例一般是社保識20%，個別地區(qū)繳費比例能達(dá)到24%，繳費比如說上海。暖心

繳納養(yǎng)老保險有什么待遇？

參加養(yǎng)老保險，退休以后領(lǐng)養(yǎng)老金。但是養(yǎng)老金也僅僅是養(yǎng)老保險待遇的一部分。

養(yǎng)老保險待遇，主要包括基本養(yǎng)老金、各種補(bǔ)貼補(bǔ)助、病殘津貼待遇、喪葬撫恤待遇等等。

一、基本養(yǎng)老金待遇，是按照退休待遇計算公式計算而來，參加養(yǎng)老保險繳費主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分待遇。

具體計算公式如上圖。個人賬戶部分用于支付個人賬戶養(yǎng)老金，如果領(lǐng)取不完，個人賬戶的余額可以繼承。如果領(lǐng)取完了，會由統(tǒng)籌賬戶發(fā)放個人賬戶養(yǎng)老金，保障退休待遇不變。因此個人賬戶部分是不會虧本的。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分是根據(jù)繳費檔次領(lǐng)取一定比例的社會平均工資。如果按照60%基數(shù)繳費，每繳費12個月，可以領(lǐng)取0.8%的社會平均工資。

一般來說，如果按照最低（60%）基數(shù)繳費15年，基礎(chǔ)養(yǎng)老金是12%的退休上年度社會平均工資，再加上個人賬戶養(yǎng)老金，養(yǎng)老金能領(lǐng)取每月1000元左右。

基本養(yǎng)老金實際上還包含退休以后每年的養(yǎng)老金增長。按照國家統(tǒng)一部署和安排退休人員的養(yǎng)老金，每年都會進(jìn)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜三種方式的調(diào)整。像我岳母過去養(yǎng)老金只有500多元，現(xiàn)在已經(jīng)漲到了3200多元。國家明確養(yǎng)老金要根據(jù)社會平均工資和物價增長情況，每年進(jìn)行調(diào)整。

二、補(bǔ)貼補(bǔ)助類待遇。主要是一些地方性補(bǔ)貼，比如冬季取暖費、春節(jié)過節(jié)費、物價補(bǔ)貼等等，全國并沒有統(tǒng)一的要求，一般是地方歷史性的政策。像山東的冬季取暖費是1700元，杭州的春節(jié)過節(jié)費是1200元。這些補(bǔ)貼補(bǔ)助類待遇，一般不跟繳費年限和繳費基數(shù)相掛鉤，是人人相等的。

三、病殘津貼的待遇，主要適用于因病非因工失去勞動能力的人，但是全國目前沒有統(tǒng)一的政策，一般要求參保繳費滿15年以上，所以年輕人越早參保越好。這種退休待遇，實際上不設(shè)退休年齡。

四、喪葬、撫恤待遇，參保人去世以后家屬領(lǐng)取的待遇。主要跟去世上年度該省市城鎮(zhèn)月人均可支配收入相掛鉤。喪葬補(bǔ)助金是兩個月的可支配收入，撫恤金根據(jù)繳費年限和繳費月份領(lǐng)取9~24個月。

綜合以上四種待遇，參加養(yǎng)老保險是非常劃算的了，尤其是年輕人，千萬不要錯過國家這份福利保障。

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